你的老板喜不喜欢你,看这10件事就知道

“所有的问题,都是人际关系的问题。”只要Hold得住人际交流,不论想职场高升、感情抢手、形象好受尊敬,全都不成问题。

你的老板可能会欣赏你、佩服你、尊重你,但是对你好不好,那又是另一回事了。他究竟喜不喜欢你这个人?以下的10个征兆,显示情况对你(也对他)有利——

1.当他跟你说话时会看著你的眼睛:

而不是看著空气、看自己的档案、看著其他人。当他有事要跟你说的时候,他会来找你,或者请你过去(透过电话、电子邮件),不会从另一个房间直接对你说,甚至隔著墙用喊的。

2.当他给你一件烂差事时会向你道歉:

当他有一些无聊或者没什么价值的工作要你去执行;当他交付给你的任务可能会害你被(某个客户)刮一顿时,他会跟你说他知道这项工作对于你的自尊或能力都没有好处,而不是只是利用你,仿佛你活该被压榨。

3.他想像得到你有工作以外的生活:

他对你的家人、你的休闲活动感兴趣,他会问你周末或假期过得好不好。他记得你的生日、会请你吃午餐、送你小礼物。他记得你丈夫、男朋友、小孩、狗的名字,还会打听他们的近况。

4.他会喂饱你:

如果你没时间午休用餐,他会提议帮你带一份沙拉或三明治。他偶尔会单独邀请你或者再加上跟他非常亲近的人一起吃午餐。他也会请你去他家吃晚餐,把你介绍给他的太太或者朋友。

5.他会在其他人面前称赞你的优点:

他一有机会就展现出他对你的赏识,每一次你漂亮地达成任务,他就会在所有人的面前赞美你、恭喜你。当他有什么事要责备你,只会私下告诉你(在关起门的办公室里);而不是当众批评,甚至在大家面前对你吼叫。

6.有必要时他会帮你讲话:

他对于关你的外表、你的工作表现等,那些令人难堪的评语或看法不会置之不理,他会去化解(来自团队、部门、外部)对你的攻击。而且他不鼓励阴谋诡计,例如:让你的其中一位下属以为自己可以跳过你的指挥。

7.他会注意到你的变化:

你去剪了头发、换了发型或打扮方式,看起来特别有精神、特别漂亮时,他会称赞你(没有任何暗示的意味)。同样地,当你身体不舒服、脸色不好看,睡眠不足、压力太大、太疲倦,他会担心,并且(很婉转地)建议你休息一下。

8.他会理性衡量你的失败:

他会说:“没关系,这种事每个人都会遇到。”而且他有正面心态:“要看好的一面,现在你可以......。”他不会每一次都落井下石说:“对于这么复杂的事,你真的不是很有天分!”不停地透过跟别人比较来贬损你,或数落你好几个小时,把你以前犯过的错误一项一项提出来。

9.他会推你向前:

他会鼓励你做出有野心的抉择,而不是将你局限在目前的角色上。他不会对别人“隐藏”你的能力、你的优点,借口要把你留在他的身边,只因为你的工作能力很强。他会促使你承担更多的责任、提升自己的实力(受训、密集课程......),帮助你在公司里爬上更高的阶级(他为你安排升迁,把你推荐给他的上司)。

10.他会把事情搞定:

当你面临人事问题时,他会找出解决的方法,而不是只在乎他自己的利益,或者拿公司的规则与程序当作挡箭牌。比方说,如果整个团队必须迁移到另一个地点,但这样一来你每天得多花两个小时通勤,他会想办法让你留在目前的办公室做你原来的工作。

希望对你有所帮助